疫情給企業帶來的衝擊是毋庸置疑的，給每一位正在奮鬥的青年，也帶來了不小的打擊。
"今年的業績壓力實在是太大了！"
"想辭職又不敢，現在這個形勢，怕找不到下家。"
"企業要裁員，我該何去何從？"
"……"
要相信不管是企業還是員工，凡是能夠堅持下去，渡過疫情衝擊，挺過困難期，之後都將會迎來一個蓬勃的發展時期。
"接受挑戰，就可以享受勝利的喜悅。"
這次的黑天鵝事件，給每一位帶來的不僅是挑戰，也有機遇，很多人也應在這段時間內反思總結自己的工作，混日子的，也該醒一醒了！
"工作了五年，為什麼我還在原位？同期畢業的，已經有房有車有家庭，而我還是一無是處……"
也許是你的工作方法錯了！
在職場上有很多人都只會埋頭苦幹，每天加班，認為這樣就是努力，但如果沒有掌握工作的真正技巧，只能原地踏步，止步不前。也許這次疫情，正好是你總結、進步的好時機！今天，肯耐珂薩就來支支招，幫助你突破工作瓶頸，取得飛躍的進步。
首先來聽小編來講個故事！
銘銘是個拳擊手，從小練習拳擊，天賦異稟的他通過不斷的努力練習，一路過關斬將，拿了不少的獎項。然而在大學時，銘銘敗於一場全國聯賽，而打敗他的，竟是他的小學同學小黃，小黃只靠短短三年時間就擊敗了練習十年的銘銘。垂頭喪氣的銘銘想向小黃取取經，小黃只給了他一本書，讓他好好學習。
原來，一直是銘銘的練習方式有問題：以前的他，喜歡閉門造車，每天悶頭苦練十小時，反覆練習自己熟練的拳法，不學習新的技巧。參悟了的銘銘開始改變自己的練習方式，與小黃經常交流切磋，終有一日，重振旗鼓。
通過這個故事，各位有什麼啟發呢？小編來總結一下，如何防止自己原地踏步，取得飛躍。
1、 有目標的工作
每天定一個目標，工作結束後，需要覆盤，看是否達標。如果沒有，找出可以改進的地方，找出沒有達標的理由；如果達標了，就思考自己是否還需要提高這樣的技能。不制定目標，就很難看出剛剛的工作是否是有效的。通過目標工作，積少成多，不斷覆盤，才會有持續進步。
2、 走出舒適區
逼迫自己走出舒適區，才能有真正的進步。要迎接新的挑戰，不能重複做自己覺得很容易的東西。一旦開始非舒適區的工作，大腦會進入緊張的狀態，形成良性迴圈。這種緊張、刺激的狀態反而可以使自己保持向上的積極，拓展視野，豐富閱歷。
3、 及時反饋
通過及時反饋來準確判別自己在哪方面不足。有兩種方法：
1）找人監督，通過別人的監督與指導，找到自己的盲點。多與同事和領導溝通，可以找到自己的不足。
2）自我記錄，通過寫筆記或文字記錄的方式把自己的工作記錄下來，再通過正確對比，將錯誤歸納總結。只有不斷反思，從反饋中吸取經驗，才能取得長遠的進步。
重複同一塊工作固然重要，但刻意挑戰邊界，從而攻克弱點，才能突破瓶頸，取得更大的進步和飛躍。
我們都生活在陰溝裡，但仍有人仰望天空。要實現自我發展必須精益求精和嘗試新鮮。
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